サインは勤怠の乱れ　社員のメンタル不調

2018年10月22日 06:12

サインは勤怠の乱れ　社員のメンタル不調

メンタル不調のサインに上司や同僚が気付けるかどうかが離職を防ぐための第一歩だ。企業としても、社員のメンタルヘルスに十分な気配りをしなければならないだろう。

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