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部下や後輩に不満がある人に、その内容複数回答で尋ねたところ、トップは「責任感がない」で４６．１％。続いて「指示をしないと動けない」（３７％）と「作業が遅い」（３６．６％）が僅差で並んだ。
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部下や後輩に不満がある人に、その内容複数回答で尋ねたところ、トップは「責任感がない」で４６．１％。続いて「指示をしないと動けない」（３７％）と「作業が遅い」（３６．６％）が僅差で並んだ。
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