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2019年01月18日 06:45
博士号を取得した人が日本国内で就職するのは難しく、多くの人材が海外に流出しているのが実情だ。企業がより一層博士号取得者の価値を認識すべきなのではないだろうか。
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人材流出の課題 転職・退職理由の多くは正当な評価がされないこと
アベノミクスは、中小企業にも有効な処方箋か
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