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2019年06月26日 07:25
エン・ジャパンが「夏季賞与」についてアンケート調査。中小企業の夏季賞与、支給企業は8割。「増額予定」は29%と昨年より6ptダウン。増額する背景は「業績好調」67%、「社員の意欲向上」65%。
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夏のボーナス、「不満」、エンジニアの4人に3人。現実と理想のギャップは30万円
2019年夏季ボーナス。74万3588円。製造で減少、非製造で増加
信用できない政府統計 信頼回復へ誠実な対応を
国家情報局は何をする組織なのか 日本が情報機能を強化する理由
日経平均は週間470円高 急騰と急落が映した不安定な相場の現在地
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